В случае, если руководство какой-то организации сталкивается с необходимостью прекращения своей финансово-хозяйственной деятельности, необходимо осуществить это строгом соответствии с действующими законами. В связи с тем, что ликвидация организации потребует значительных финансовых трат, а для учредителей, имеющих долги перед бюджетом либо сотрудниками, они порой кажутся нереальными, можно прибегнуть к другим, более подходящим методам ликвидации предприятия. Один из данных вариантов – перемена учредителей организации и ее генерального директора. В отличие от обычного варианта ликвидации компании, этот путь не будет требовать длительной волокиты с документами и займет намного меньше времени. Из-за того, что двумя сторонами оформляется договор о купле-продаже, обязательства перед сотрудниками и финансовыми учреждениями переходят к следующим участникам компании. После этого в инспекцию по налогам и сборам подают документы, с указанием нынешнего руководства. Этот процесс может проходить даже без участия прошлого руководства, но, однако при этом надо воспользоваться услугами юридической фирмы, которая будет осуществлять ведение дел в суде.
Известно несколько важных поводов, из-за которых руководству может понадобиться ликвидация ООО. Такая процедура может быть осуществлена как принудительно - в судебном порядке, так и в добровольном порядке, когда продолжение хозяйственной деятельности становится нерентабельным. В принудительном порядке ликвидация принимается только в том случае, когда руководство допустило немало грубейших нарушений, и на основании существующего закона их дальнейшая работа недопустима. Поэтапная ликвидация обществ с ограниченной ответственностью занимает от полугода до года; её упрощенная форма – объявление банкротства – займет около шести месяцев, при этом не требуется оформление множества документов. Точно сказать, сколько времени займет ликвидация, можно только после осмотра финансовой документации, но и в том, и в другом случае необходим полный аудит финансовой деятельности общества с ограниченной ответственностью. После этого учредителям надо пройти проверку налоговой инспекцией, требуется проведение заседаний учредителей, подписание актов о ликвидации предприятия. Вся документация должна быть в порядке. Затем нужно дать объявления в средства массовой информации о том, что ООО подлежит ликвидации и по этой причине принимает претензии от граждан. И только лишь после того, как все претензии будут удовлетворены, можно будет внести запись в реестр предприятий о ликвидации ООО. Это будет оформлено особым свидетельством о ликвидации. Только получив его, ООО будет освобождено без исключения от всех обязательств.
Помимо преобразования и смены правления, может быть выполнена абсолютная ликвидация фирм, после которой учредительные документы признаются недействительными, и ликвидируется печать фирмы. В отношении долгов ООО – они подлежат погашению либо списанию. Без решения данного вопроса государственное свидетельство о ликвидации фирмы не может быть получено. Если активы фирмы не покрывают всех долгов, её объявляют банкротом, и ликвидация осуществляется по предписанной форме. Несмотря на то, что официальный путь для руководства компании будет казаться долгим и сложным, он представляется самым безопасным и надежным. После завершения ликвидации к бывшему руководству фирмы какие-либо претензии со стороны граждан или юридических лиц не могут быть предъявлены.
